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集团召开2016年企业与社区老干部工作座谈会

发布日期:2019-11-21 18:29:39

集团召开2016年企业与社区老干部工作座谈会

8月18日下午,水产集团在老干部活动室召开2016年企业与社区老干部工作座谈会,集团党委委员、纪委书记周敬,原上海市水产局党委书记林政,原上海市水产局副局长杨中,集团人事部副经理石国臻,部分街道人才办领导,水产老干部所在社区各党总支书记、社区老干部工作者,水产离休干部党支部书记共60余人参加,会议由老干部中心主任黄永康主持。
       会上,围绕如何加强企业与社区联动,相互沟通信息,利用社区资源优势,进一步拓展为离休干部服务空间,共同做好水产老干部“后双高期”服务工作进行了交流。
       黄永康同志首先代表老干部中心、代表水产老干部,对冒着高温、百忙之中抽出时间参加会议,长期以来给予水产老干部关心、支持和帮助的居委领导和社区老干部工作者,表示了感谢。他介绍了目前水产老干部的基本情况,介绍了老干部中心在集团党委的领导下,认真贯彻执行党的老干部工作各项方针政策,落实老干部“两项待遇”,积极引导水产老干部积极开展以“展示阳光心态、体验美好生活、畅谈发展变化”为主要内容的开展为党和人民的事业增添正能量活动情况;在“转型服务,科学服务 ”的活动中,推进“大手牵小手”活动,通过老干部结对联系、慰问制度,强化转型理念,特别是应用互联网+新方式,通过建立水产老干部微信公众平台、创建水产老干部工作视频会议平台、倡导纸质学习材料有声化、建立老干部工作者与老干部家属微信朋友圈、丰富走访形式和内容,不断拓展、创新为老干部服务的新方式、新方法。
       会上,延吉新村街道人才办陈红梅、控江路街道人才办陈韵、田林路街道古宜居委书记涂筱梅等同志分别介绍了为老干部多做好事、多解难事,把党的关心送到老干部心坎上,把“人性化”、“个性化”、“亲情化”服务送到老干部身边,积极引导老干部发挥正能量,使每位老干部感受到“社区是我家”的氛围,使老干部老有所学、老有所乐、老有所养,老有所为,努力做好社区老干部工作的新途径、新办法。
       会上,周敬同志代表水产集团党委,代表水产离休老干部,对前来参加座谈会和长期以来对水产老干部在学习上、生活上给予无微不至关心和照顾的街道老干部部门负责同志、居委领导和社区老干部工作者表示崇高的敬意和衷心的感谢。他指出:我们广大水产老干部依托社区各类资源优势,享受到了社区文化娱乐、医疗卫生、家政服务等优先、方便、快捷、优质的服务,“四个就近”愿望得到实现,在社区得到了实实在在的呵护与关怀。他强调:一是我们要继续学习贯彻落实《关于进一步加强和改进离退休干部工作的意见》和《关于加强和改进机关事业单位离退休干部党建工作的若干意见》有关精神,深刻领会习总书记讲话精神,结合“两学一做”学习教育,全面提升老干部工作水平,引导老同志讲好中国故事、弘扬中国精神、传播中国好声音。二是要注重应用互联网+新方式,搭建为老干部服务新模式、新载体。三是要弘扬党的优良传统,发挥好老干部正能量。四是要完善网格化管理,深化老干部家庭、社区、原单位全方位关爱网,使水产老干部晚年生活更充实,更快乐,更美好,更幸福。(水产老干部管理中心)

 

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